この記事では、「人を支える」と「力を貸す」の意味や違いを分かりやすく説明していきます。
「人を支える」とは?
仲間が順調に仕事ができるよう目立たずに助けることを「人を支える」【ひとをささえる】といいます。
職場では1人だけで仕事ができないと思う人を経験や資格があれば力を貸し、立派に作業が終わるようにするのです。
力を貸すだけではなく、気持ちを込めて手助けする工夫を取り入れます。
ただ、力強くというよりも微力に尽くし、長い期間に渡って協力するのです。
「力を貸す」とは?
助力して、相手がうまく仕事を成し遂げられるようにすることを「力を貸す」【ちからをかす】といいます。
脇をしっかり固めて土台になり、不安なく仕事ができるようにするのです。
全面というよりも、後方に回って手助けしていく側につくのです。
お金を貸して事業がうまくいくように助けたり、人脈を広げるため努力するために力を貸します。
一緒に行動を共にして、良い結果となるようにする場面で使う言葉です。
「人を支える」と「力を貸す」の違い
ここでは「人を支える」と「力を貸す」の違いを、分かりやすく解説します。
微力ながら、長期に渡って人を助けるという意味で使われているのが「人を支える」です。
手助けしたい相手に協力して立派に最後まで仕事ができるように手助けします。
もう一方の「力を貸す」は部下が上司の脇を固めてうまく発言できるようにしたり、資料を集めて分かりやすく伝えられるように行動するのです。
他にも「店の経営がうまくいくように力を貸す」といって、軌道にのるため力を出して助けます。
「人を支える」の例文
・『彼女は人を支える活動を30年以上続けている』
・『彼は人を支えるため、知識を身に付ける努力している』
「力を貸す」の例文
・『善意の心で力を貸す部下に感謝する部長だった』
・『若い人たちが住める村になるよう地元住民として力を貸す』
まとめ
他人のためになれるよう行動するという意味がある言葉ですが、支えると貸すの違いがあり、その点を踏まえて言葉をうまく使ってみるといいでしょう。
